GİRİŞ 01.10.2008 tarihinde tüm hükümleriyle yürürlüğe giren 5510 sayılı Kanun’da, yaşlılık aylığına hak kazanmak için, pirim ödeme gün sayısı ve yaş koşulu aranmakta…
Avukat Orhan Rüzgar
Avukat Orhan Rüzgar
Bursa’da doğdum. İlk, orta ve lise eğitimlerimi Bursa’da tamamladıktan sonra İstanbul Üniversitesi Hukuk Fakültesi’nden mezun oldum. Serbest avukat olarak İş Hukuku ve Sosyal Güvenlik alanında çalışmaktayım. Bu konulardaki makalelerim dışında, “Açıklamalı İçtihatlı 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu” ve Prof. Dr. H. Yunus Taş ile birlikte yazdığımız “İş Mahkemelerinin Görevi ve Yargılama Usulü” isimli kitaplarım yayınlanmıştır.
I-TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ 1-Toplu İş Sözleşmesinin Tanımı Ve Amacı Anayasa’nın 53’ncü maddesinde, işçilerin ve işverenlerin karşılıklı olarak ekonomik ve sosyal durumlarını ve çalışma şartlarını…
GİRİŞ İnsan sağlığını ve güvenliğini olumsuz yönde etkileyen bazı ağır ve tehlikeli işlerde çalışanların, daha erken sürede ve daha erken yaşlarda emekli olabilmeleri için, sigortalılık…
1-Fazla Çalışma Fazla çalışma, Kanun’un tayin ettiği normal çalışma süresi sınırlarını aşan çalışmadır. Çalışma süresinin tanımı “İş Kanunu’na İlişkin Fazla Çalışma ve Fazla…
GİRİŞ Malul kelimesi Arapça kökenli olup, Türkçe karşılığı sakat, maluliyet ise sakatlık demektir. Aslında sakatlanan kişinin malul sayılması için, çalışma gücünü en az %60 oranında…
I-Zararın Belirlenmesi Haksız fiil sonucu meydana gelen ölüm ya da bedensel zararların nasıl belirleneceği TBK m.55’de açıklanmıştır. Trafik kazası, iş kazası ve meslek hastalığı da…
1-Sulh Sözleşmesi Sulh, Arapça kökenli bir sözcük olup, Türkçe karşılığı barış, uzlaşma, uyuşma demektir. Sulh, davaya son veren taraf işlemlerinden biridir. Diğerleri feragat (HMK m.…
1-Bilirkişi Tanımı Bilirkişilikle ilgili ayrıntılı düzenlemeler 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu’nun 266-287’nci maddeleri arasında yapılmıştır. Ayrıca 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu’nda da HMK’daki düzenlemeye paralel…
1-SERBEST ZAMAN Serbest zaman kavramı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun ”Fazla çalışma ücreti” başlıklı 41’nci maddesinde yer almıştır. Fazla çalışma veya fazla sürelerle çalışma yapan işçi,…
I-HAFTA TATİLİ Hafta tatili, kanunların tanıdığı haftalık iş süresinin tamamlanması sonucu hak kazanılan dinlenme süresidir. Özellikle sanayi devriminden sonra gündeme gelmeye başlayan dinlenme hakkı,…