1-SERBEST ZAMAN Serbest zaman kavramı, 4857 sayılı İş Kanunu’nun ”Fazla çalışma ücreti” başlıklı 41’nci maddesinde yer almıştır. Fazla çalışma veya fazla sürelerle çalışma yapan işçi,…
Avukat Orhan Rüzgar
I-HAFTA TATİLİ Hafta tatili, kanunların tanıdığı haftalık iş süresinin tamamlanması sonucu hak kazanılan dinlenme süresidir. Özellikle sanayi devriminden sonra gündeme gelmeye başlayan dinlenme hakkı,…
I-İŞ KAZASI 5510 sayılı Kanun’un 13’ncü maddesinde “iş kazasının tanımı” başlığı altında, hangi hallerin iş kazası olarak kabul edileceği belirtilmiştir. Şunlardır: -Sigortalının işyerinde bulunduğu…
I-DESTEK SÜRESİ Destek süresi, desteğin ölümü ile yardımından yoksun kalanların, eğer ölmeseydi onun bu yardımlarının devam edeceği süredir. Bu süre, destek zararı hesabının önemli…
1-DESTEK Destek, sağlığında kendisinden destek alanlara kısmen veya tamamen ayni, maddi veya hizmet şeklinde yardım yapan ve ileride de bu yardımları yapacak olan kişidir. Haksız…
1-BELİRSİZ ALACAK DAVASI Öyle sanıyorum ki, hiçbir ülkede hiçbir dava türü, kamuoyunu ve özellikle hukuk kamuoyunu bu kadar uğraştırmamıştır. HMK’nın yürürlüğe girdiği 01.10.2011 tarihinden bu…
1-KISMİ SÜRELİ ÇALIŞMA Kısmi süreli çalışma, en eski çalışma türlerinden biridir. 4857 sayılı Kanun’da yer almadan önce de çalışma yaşamında sık görülen bir çalışma…
I-İŞ SÖZLEŞMESİNİN FESHİ VEYA İSTİFA Fesih; devam etmekte olan bir hukuki ilişkiyi tek taraflı olarak ileriye dönük olmak üzere sonuçlandıran bozucu yenilik doğuran irade…
Kıdem ve İhbar tazminatı, işçi-işveren ilişkilerini düzenleyen yürürlükteki kanunlardan 4857 s.lı İş Kanunu, 854 s.lı Deniz İş Kanunu ve 5953 s.lı Basın İş Kanunu’nda yer…
I-BİRKAÇ ANI Bizim Usul Hukuku hocamız İlhan POSTACIOĞLU idi. Sanırım Saim ÜSTÜNDAĞ da yeni Doçent olmuştu. Bir de soyadını hatırlayamadığım ismi Metin olan asistan (şimdi…










