LEGAL BLOG

LEGAL BLOG

Skip to content
Menu
  • Ana Sayfa
  • Legalbank
  • Online Kütüphane

Dr. Süleyman TOPAK
Dr. Süleyman TOPAK

1980 yılında Kayseri’de doğdu. İlk, orta ve lise öğrenimini aynı şehirde tamamladı. 2003 yılında Ankara Üniversitesi Hukuk Fakültesi’nden mezun oldu. 2004 yılında Kayseri Barosu’na kaydolarak avukatlık mesleğini icra etmeye başladı. Avukatlık faaliyetleri süresince özellikle özel hukuk uyuşmazlıkları, icra ve iflas hukuku ile iş hukuku ve ticaret hukuku alanlarında yoğun bir uygulama deneyimi kazandı. 2008 yılında Erciyes Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsünde yüksek lisans eğitimini, 2021 yılında ise aynı enstitüde medeni usul- icra ve iflas hukuku alanında doktora eğitimini tamamladı. 2022 yılında İstanbul Okan Üniversitesi Hukuk Fakültesi Medeni Usul ve İcra-İflas Hukuku Anabilim Dalı’nda öğretim üyesi olarak göreve başladı. Halen bu fakülte bünyesinde lisans ve lisansüstü düzeyde dersler vermekte; medeni usul hukuku ve icra ve iflas hukuku alanlarında akademik çalışmalarını sürdürmektedir. Alanında yayımlanmış makaleleri, ulusal ve uluslararası sempozyumlarda sunduğu tebliğleri ve kaleme aldığı kitapları bulunmaktadır.

Müdahalenin Men’i Davasında Davanın Konusuz Kalması Sorunu

Posted on 24 Eylül 202524 Eylül 2025 Dr. Süleyman TOPAK , Prof. Dr. Cenk AKİL
Müdahalenin Men’i Davasında Davanın Konusuz Kalması Sorunu

Giriş Mülkiyet hakkı mutlak nitelikte bir aynî haktır. Anayasa’nın 35. maddesi ile güvence altına alınan mülkiyet hakkının ihlali halinde malik, doğrudan mülkiyet hakkına yapılan haksız…

Medeni Hukuk, Medeni Usul HukukuHaksız Müdehale, İşgalci, Müdehalenin Men'i, Mülkiyet Hakkı

Son Yazılar

  • Kamu ve Özel Sektör İşverenlerinin Kıdem Tazminatı Tavanını Aşan Ödeme Yapması Hangi Hukuki Sonuçları Doğurur?
  • Ülkemizde Yaşayan Suriye Uyruklular Çalışma İzni Almak Zorunda mı?
  • Mesleki Yeterlilik Belgesi Ücretinin İşverence Karşılanması Halinde, Belli Bir Süre Çalışması Koşuluna Bağlı İşçiye Cezai Şart Kararlaştırılabilir mi?
  • İşçinin Verimli Çalışıp Çalışmadığını Kamera Kayıtları İle Denetlemek İşveren Açısından “Meşru Bir Amaç” Olarak Kabul Edilebilir mi?
  • 5510 Sayılı Kanun’a Göre Çalışma Gücü Kaybı (Engellilik) Nedeniyle Emekli Aylığı Bağlanma Koşulları

Etiketler

ABD Almanya Amerika Birleşik Devletleri Avrupa Avrupa Birliği Bankacılık Birleşik Krallık Covid-19 Denetim Ekonomi Enflasyon ESG Finans Hindistan IMF Kamuyu Aydınlatma Kripto Varlıklar Kurumlar Vergisi Kurumsal Yönetim Kurumsal Yönetişim OECD Risk SEC Sermaye Piyasası Sermaye Piyasası Hukuku Sözleşme Sürdürülebilirlik Ticaret Hukuku Uluslararası Hukuk Vergi Vergi Hukuku Yapay Zeka Yapay Zekâ Hukuku Yönetim Kurulu Çin İflas İngiltere İş Akdi İş Hukuku İş Sözleşmesi İşveren İşçi İş İlişkisi Şirketler Şirketler Hukuku
YASAL UYARI VE TELİF HAKKI BİLDİRİMİ
legal.com.tr/blog adresinde yer alan tüm makale, analiz ve hukuki değerlendirmelerin mali hakları Legal Yayıncılık A.Ş.’ye aittir. Söz konusu içerikler, 5846 Sayılı Fikir ve Sanat Eserleri Kanunu (FSEK) kapsamında korunmaktadır. Sitedeki içeriklerin tamamının veya bir kısmının, önceden yazılı izin alınmaksızın kopyalanması, başka mecralarda yayımlanması veya ticari amaçla kullanılması yasaktır. Bu şartlara uymayan kullanımlara karşı Legal Yayıncılık A.Ş., her türlü hukuki, cezai yaptırım ve maddi, manevi tazminat hakkını saklı tutar.
© Copyright 2026 – LEGAL BLOG
Wisteria Theme by WPFriendship ⋅ Powered by WordPress