I- KONUYA GİRİŞ 1- Manevi tazminatta ölçüsüzlük a)Manevi zararın, maddi zarar gibi hesaplanmasının olanaksızlığı nedeniyledir ki, yargıda bir ölçüsüzlük, bir belirsizlik süregelmekte; benzer olaylar…
Etiket: Tazminat
1-KISMİ SÜRELİ ÇALIŞMA Kısmi süreli çalışma, en eski çalışma türlerinden biridir. 4857 sayılı Kanun’da yer almadan önce de çalışma yaşamında sık görülen bir çalışma…
Giriş Tazminat (indemnity), sözleşmesel ilişkilerdeki riski azaltmanın önemli bir parçası olabilir ancak aynı zamanda önemli bir yükümlülüğü de temsil edebilir. Tazminatı anlamak, bu potansiyel riskleri…
ÖZET: 1) Devlet, tehlikeli bölgeleri imara açtığı, İmar Yasasına ve Deprem Yönetmeliğine aykırı yapılaşmaya ruhsat ve oturma izni verdiği, sık sık imar afları çıkardığı, her…
Kişilerin askerlik görevini yerine getirmek için işlerinden ayrılmaları ile askerlik ödevi sonrası hangi şartlarda işe tekrar başlayacakları hususu hem 4857 sayılı İş Kanunu’nda hem de…
Genel olarak iş sözleşmesini fesih hakkı, karşı tarafa yöneltilmesi gereken tek taraflı bir irade beyanı ile iş sözleşmesini derhal veya belirli bir sürenin geçmesiyle ortadan…
Yeni yılın girmesiyle birlikte işçilerin ücret, tazminat, sosyal hak ve menfaatlerinin hesaplanması için gerekli olan parametreler yeniden belirlenmekte ve hesaplamalar bunun üzerinden yapılmaktadır. Bu kapsamda,…
Mevzuatta ücretlerin hangi dönemlerde veya oranlarda artırılacağına ilişkin herhangi bir çerçeve belirlenmemiştir. Ücret uygulamaları konusundaki yasal düzenleme asgari ücretin altında ücretle işçi çalıştırılamayacağı ile sınırlıdır.…
Küresel ekonominin hüküm sürdüğü dünyamızda yaşanan ekonomik krizler ve salgın hastalıklar (sars, mers, ebola ve koronavirüs gibi), nedeniyle istihdamda ciddi daralmalar meydana gelmekte ve ortaya…
Dünyada teknolojinin hızla gelişmesi ile birlikte tehlike arz eden işletmelerin sayısı da artırmaya başlamıştır. Tehlike arz eden işletme sahipleri ve varsa işletenleri işletme faaliyetlerinden doğan…